人力资源专业的毕业生，毕业后较多的选择了三个行业：企业人力资源管理、猎头公司、还有管理咨询公司。咱们分开来一个个说，先说企业人力资源管理。 对于有完整HR部门的大型企业，HR的工作会被分为具体的几个方向。第一，招聘方向。负责拓展招聘渠道、投放广告、筛选简历、面试等一系列企业招聘相关的工作。第二，教培方向。负责制定培训计划、以及教学跟踪改进。第三就是福利薪酬管理。专职的HR需要具备一定的会计知识，无论从法律层面还是管理层面都要保证薪酬的合理有效。第四就是绩效管理了。人力资源专业就业方向KPI、OKR对于这些术语你肯定并不陌生，但是目标具体要怎么设置、姚记捕鱼游戏结果又要如何考察这都是需要HR的专业知识技能。不过，对于中小型企业，岗位的划分可能没有这么细致了，姚记捕鱼游戏通常都需要身兼数职。 HR毕业生的另一个热门选择就是猎头公司。猎头的工作简单总结来说就是人、岗、钱。根据受雇公司的要求，猎头会从整个行业筛选顶尖人才并说服他跳槽。 另一个值得一说的行业就是管理咨询公司了。对于一些创业企业，曾经在管理上摸爬滚打，随着规模变大，问题
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