rb88随行版:传统人事管理与现代人力资源管理在管理技术上的区别

  

  传统的人事管理照章办事,机械呆板;而现代人力资源管理追求科学性和艺术性,不断采用新的技术和方法,完善考核系统、测评系统等科学手段。rb88随行版

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